1 333
Необходимо ли удерживать средний заработок за время вынужденного прогула, выплаченный в связи с решением суда первой инстанции?
4 710
Директор уведомил работника о прекращении трудовых отношений в связи с истечением срока действия трудового контракта. Впоследствии у работника наступила временная нетрудоспособность.
Как осуществить передачу материальных ценностей, числящихся за работником,...
1 736
Имеет ли право бывший работник (т.е. после истечения срока трудового контракта) передавать материальные ценности другому материально ответственному лицу и подписывать соответствующий акт?
1 202
Работник, уволенный из нашей организации в связи с сокращением штата, обратился в суд с иском о признании увольнения незаконным. По решению суда он был восстановлен на работе. Мы обжаловали решение суда первой инстанции, в результате чего определением суда...
1 193
В декабре 2013 г. я как перевозчик по договору перевозки груза совершил 2 рейса в г. Гомель и г. Мозырь, но до сих пор не получил оплату. Я неоднократно по телефону напоминал должнику о необходимости оплатить перевозку и предупреждал, что буду обращаться в...
1 345
В нашей организации установлен срок выплаты заработной платы: 15-го числа каждого месяца. Но не всегда получается выплатить ее в срок.
Можно ли в локальных нормативных правовых актах организации предусмотреть срок выплаты заработной платы в виде не даты,...
1 029
Мастер нашего цеха уволился с завода в декабре 2013 г. Через 4 месяца выяснилось, что из-за счетной ошибки бухгалтера ему переплатили зарплату.
Что предпринять, чтобы вернуть излишне выплаченные суммы?
7 559
Организовать работу по составлению графика отпусков на следующий календарный год целесообразно заранее, не дожидаясь наступления нового календарного года. В случае если штат работников организации достаточно большой, то специалисту, ответственному за составление...
5 480
Каждый юрист согласится с тем, что cоблюдение техники организации договорной работы играет важную роль в достижении нужного эффекта...
4 529
В мировой практике «золотым парашютом» принято называть крупные вознаграждения при увольнении топ-менеджеров, руководителей компаний и государственных чиновников. Их суммы могут доходить до сотни тысяч долларов. Последний скандал с «золотыми...
.png)
