7 июль 2017
Статья 18 из 27 ( Материал id: 964 Журнал id: 111666 )
Страница № 38

Временное исполнение обязанностей материально ответственного лица

Заведующий складом уходит в трудовой отпуск.

Как правильно организовать временное исполнение обязанностей материально ответственного лица?

 

При временном замещении работника, который является материально ответственным лицом, обратите особое внимание на порядок оформления процедуры передачи полномочий:

– проведите полную инвентаризацию товарно-материальных ценностей;

– по результатам инвентаризации составьте акт, согласно которому имущество будет передано временно исполняющему обязанности сотруднику;

– заключите договор о полной материальной ответственности с сотрудником, временно исполняющим обязанности материально ответственного лица.

При отсутствии такого договора замещающий работник не будет нести полной материальной ответственности за вверенные ему ценности.

Следует помнить, что письменные договоры о полной материальной ответственности могут быть заключены нанимателем с работниками, достигшими 18 лет, занимающими должности или выполняющими работы, непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей. Примерный перечень таких должностей и работ, а также примерный договор о полной индивидуальной материальной ответственности утверждены постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 26.05.2000 № 764.

С учетом данного примерного перечня наниматель вправе на основании коллективного договора, а при его отсутствии – самостоятельно утвердить перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми могут заключаться письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности (часть третья ст. 405 Трудового кодекса Республики Беларусь).

 

Ольга Полякова, юрист

Печать
В закладки
AA
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.