5 018
Мы принимаем на работу сотрудника, который уверяет, что потерял трудовую книжку. При этом он отказывается восстанавливать данные о прошлом месте работы и просит завести новую трудовую книжку.
Правомерно ли это?
2 689
Как правильно внести запись о прекращении трудового договора работника в случае смерти нанимателя – индивидуального предпринимателя? Кто это должен сделать?
6 032
г. Минск
30 декабря 2014 г.
Общество с ограниченной ответственностью «А» в лице директора...
10 133
Многие организации условно привязывают размер заработной платы, выплачиваемой работникам, к курсу иностранной валюты (к доллару или евро). А можно ли на территории Беларуси платить заработную плату в иностранной валюте? Ответим на поставленный вопрос с точки...
1 815
К нам прибыл по распределению выпускник государственного вуза с очень низким средним баллом успеваемости. Нам не нужен специалист такого низкого уровня.
1. Можем ли мы отказаться заключать с ним трудовой договор?
2. Вправе ли он настаивать на заключении...
9 174
Юрист организации, хоть и не является должностным лицом, ответственным за охрану труда, но активно участвует в этой сфере: составляет локальные нормативные правовые акты, регламентирующие меры по охране труда на предприятии, участвует в расследовании несчастных...
1 758
Женщина, имеющая ребенка в возрасте до 14 лет, обратилась к нанимателю с просьбой об установлении неполного рабочего времени, а именно по 3 ч в день. Директор не согласился и настаивает на 6-часовом рабочем дне.
Есть ли ограничение по установлению...
2 845
Куда может обратиться работник в случае возникновения спора с нанимателем по вопросу об установлении неполного рабочего времени?
16 825
Законодательство о труде содержит норму, разрешающую нанимателю определить в трудовом договоре с работником трудовую функцию по нескольким профессиям, специальностям, должностям. Как правильно это оформить, расскажет автор данной статьи.
Трудовой договор...
4 401
Согласно ст. 214 ТК работникам, успешно осваивающим содержание образовательных программ, при получении высшего образования в вечерней или заочной форме получения образования по направлению нанимателя либо в соответствии с заключенными с ними договорами...
