1 апрель 2014
Статья 10 из 32 ( Материал id: 776 Журнал id: 91234 )
Страница № 27

Заявление о пропуске срока

В описанной выше ситуации как нам правильно заявить о пропуске срока обращения в суд?

Заявить о пропуске срока исковой давности наниматель может в судебном заседании в любой момент до тех пор, пока суд не удалился в совещательную комнату. Это нужно сделать в форме заявления. Причем оно является основанием для отказа в иске, только если:

– заявление сделано до вынесения решения судом первой инстанции;

– пропуск указанного срока подтверждается материалами дела.

В заявлении нанимателя о пропуске срока необходимо указать:

– данные об истце и ответчике, суде, рассматривающем спор;

– ссылку на нормативные правовые акты, устанавливающие сроки на обжалование действий нанимателя;

– даты наступления оспариваемого события и обращения работника в суд, их сопоставление и вывод о пропуске срока исковой давности;

– просьбу об оставлении без рассмотрения заявленных требований или их части.

Необходимо также приложить подтверждающие документы.

Справочно:
Перечень выплат, которые включаются в расчет среднего заработка, определен п. 3 и приложением к Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, утвержденной постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (в редакции постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27.03.2006 № 37).

Наталия Владыко, юрист

Печать
В закладки
AA
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.